বেতন স্কেলের পার্থক্য প্রায় দ্বিগুণ
সরকার অষ্টম জাতীয় বেতন স্কেল ঘোষণা করেছে। যেসব কর্মকর্তা ও কর্মচারী ২০১৫ সালের ৩০ জুন পিআরএল/এলপিআর সম্পূর্ণ করে ১ জুলাই ২০১৫ সাল থেকে অবসরে গেছেন, তারা মাত্র ১ (এক) দিনের জন্য অষ্টম জাতীয় বেতন স্কেল থেকে বঞ্চিত হয়েছেন।
উল্লেখ্য, ১৯৯৭ ও ২০০৫ সালে বেতন স্কেল বাস্তবায়নের সময় ১ জুলাই ১৯৯৭ ও ১ জানুয়ারি ২০০৫ তারিখে যারা অবসরে গিয়েছিলেন, তাদের সংশ্লিষ্ট নতুন বেতন স্কেলের সুবিধা প্রদান করা হয়েছিল। অথচ অষ্টম জাতীয় বেতন স্কেলে তা করা হলো না।
বর্তমান সরকার ২০০৯ সালে সাড়ে চার বছরে বেতন স্কেল বাস্তবায়ন করেছিল। কিন্তু অষ্টম জাতীয় বেতন স্কেলে আমাদের ক্ষতিগ্রস্ত করার জন্য চার-পাঁচ বছরের স্থলে তা ছয় বছরে নিয়ে যাওয়া হলো।
আমরা এমন কী অপরাধ করেছি, যার কারণে আমাদের এত বড় শাস্তি দেয়া হলো। আমরা যারা দীর্ঘ ৩৫-৪০ বছর ধরে সাধ্যমতো শ্রম, মেধা ও দক্ষতা দিয়ে প্রজাতন্ত্রের সেবাদান করেছি, তার পরিণতি কি এই?
আমাদের অব্যবহিত পরে যারা বর্তমানে পিআরএল/এলপিআরে আছেন, তাদের সঙ্গে আমাদের বেতন স্কেলের পার্থক্য কোনো
কোনো ক্ষেত্রে প্রায় দ্বিগুণ, আবার কোনো কোনো ক্ষেত্রে দ্বিগুণেরও অধিক। তাদের পেনশনের হারও বেশি। আশা করি, সরকার বিষয়টি ভেবে দেখবে।
লেখক: সমাজকর্ম বিভাগ, রাজশাহী বিশ্ববিদ্যালয়।
এসইউ/আরআইপি
